很多人以为"以后都要 63 岁退休",但延迟是渐进的:男职工每 4 个月延迟 1 个月,用 15 年(2025–2039)才走完 60→63 岁的全过程。真正"按 63 岁整退休"的,是 1976 年 9 月及以后出生的男性——他们的延迟月数已到 36 个月封顶。
| 人员类别 | 原退休年龄 | 封顶退休年龄 | 达到封顶的出生分界 |
|---|---|---|---|
| 男职工 | 60 岁 | 63 岁 | 1976 年 9 月及以后 |
| 女干部/灵活就业 | 55 岁 | 58 岁 | 1981 年 9 月及以后 |
| 女工人 | 50 岁 | 55 岁 | 1984 年 11 月及以后 |
| 出生 | 性别/类别 | 退休时间 | 缴费年限参考(22 岁参加工作) |
|---|---|---|---|
| 1977 年 6 月 | 男 | 2040 年 6 月 | 约 41 年 |
| 1985 年 1 月 | 男 | 2048 年 1 月 | 约 49 年 |
| 1982 年 3 月 | 女干部 | 2040 年 3 月 | 58 岁退,约 39 年 |
| 1990 年 5 月 | 女工人 | 2045 年 5 月 | 55 岁退,约 36 年 |
63 岁退休比 60 岁多三重收益:① 多缴 3 年,缴费年限 +3;② 个人账户多 3 年积累;③ 计发月数从 139 降到 117,账户余额摊得更薄。三效应叠加,月养老金大约提高 20%–25%。以广东按下限缴费 40 年为例,60 岁退约 11,500 元/月(2054 年名义值),63 岁退约 13,800 元/月。
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